9月26日下午，公司召开“三全育人”综合改革试点工作动员会，安排部署公司“三全育人”综合改革试点工作，动员全院广大教职工积极推动“全员全过程全方位育人”落地生根，努力开创公司“三全育人”工作新局面。会议由公司党委书记张晓芳主持，公司党政领导以及全体教职工参会。

会上，公司党委副书记陶莉就《普通高等公司院（系）“三全育人”综合改革试点建设标准》指标体系和《公司“三全育人”综合改革试点工作方案》进行解读，分解了“十大育人”体系任务清单，进一步明确了基本原则、保障措施、工作重点，细化了工作任务。

会议指出，开展“三全育人”综合改革试点建设是贯彻落实习近平总书记在全国教育大会、全国高校思想政治工作会议以及公司思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话精神，落实立德树人根本任务的必然要求，是公司提高人才培养质量，推动公司高质量发展的迫切需要。

会议强调，公司“三全育人”综合改革试点工作的集结号角已经吹响，关键在于抓好落实。本次大会召开后，公司全面启动“三全育人”综合改革试点建设各项具体工作。各牵头领导要进一步强化责任，发挥好统筹协调作用，各责任系（部）办、党支部要紧紧围绕立德树人的根本，把工作落脚点放到人才培养质量全面提升上，边研究，边试点，边总结，边提高；全院教职工要切实把各项工作的重音和目标落在育人效果上，通过综合改革建设，构建“十大育人”一体化育人体系，努力开创公司思想政治工作新局面，向公司“三全育人”综合改革试点建设工作交上一份满意的答卷。